Walt Disney Co., la editorial Conte Nast y la firma de inversión JPMorgan Chase estuvieron entre las principales empresas estadounidenses que se comprometieron el viernes a cubrir los gastos de viaje de las empleadas que buscan practicar abortos fuera del estado tras una orden de la Corte Suprema de Estados Unidos. Golpe de Row contra Wade.
El fallo elimina las protecciones constitucionales para el aborto, dejando el asunto a los estados individuales, 13 de los cuales están listos para prohibir la práctica de inmediato.
Florida, el lugar de nacimiento de Walt Disney World, actualmente prohíbe los abortos después de las 15 semanas. Un portavoz de la compañía dijo el viernes que los beneficios para los empleados de Disney cubrirían los costos de los viajes a la atención médica, incluido el aborto. empresa, esta Recientemente se enfrentó con legisladores estatales. Se negó a comentar sobre un posible golpe de estado por el controvertido proyecto de ley “No se lo digas a los homosexuales”.
Otros importantes medios de comunicación (Sony, Paramount, Comcast, Warner Bros. Discovery y Netflix) también han dicho que reembolsarán los gastos de viaje por abortos fuera del estado.
Ver | ¿Cómo reaccionaron los estadounidenses ante este veredicto?
airbnb, Artículos deportivos Dickin, Patagonia Hizo tales promesas. Espacio, En una oracionLos beneficios de su personal incluyen aborto y otros servicios de planificación familiar, pero no especifican gastos de viaje.
Altos ejecutivos de otras empresas -la directora de operaciones saliente de Meta, Sheryl Sandberg, el cofundador de Reddit, Alexis Ohanian, y el director ejecutivo de Yelp, Jeremy Stapleman- condenaron el fallo como un revés para los derechos de las mujeres.
“Los líderes empresariales deben dar un paso al frente para apoyar la salud y la seguridad de sus empleados hablando en contra de la ola de prohibiciones del aborto inducida como resultado de esta decisión, y pedir al Congreso que legisle Rowe”, escribió Stapleman. Reporte.
Esta ahí. Siento mucho ver eso. Gente, aquí está su orden para ir a las elecciones parciales. https://t.co/BWhLPRQqtC
El CEO de Condé Nast, Roger Lynch, envía un correo electrónico a los empleados: “La forma más poderosa para nosotros de responder a lo que está sucediendo ahora es con los lentes editoriales únicos que cubren nuestras marcas y sus mensajes hoy y el impacto que tiene en la comunidad”. pic.twitter.com/0JxkuznpCj
Whitney Wolfhardt, directora ejecutiva del procesador de citas Bumble, Dijo su empresa Continúe apoyando los derechos reproductivos donando a ACLU y Planned Parenthood. OkCupid alentó a las personas a contactar a sus representantes electos, un Publicar en Instagram.
Apple, Amazon, Tesla, Levi Strauss & Co., Lift, Starbucks y Microsoft dijeron anteriormente que cubrirían los costos de viaje de los empleados que buscan atención médica fuera del estado.
En septiembre, Uber dijo que incluiría los honorarios legales de los conductores procesados por dejar a las personas en clínicas de aborto. Ese mismo mes, Salesforce ayudó a reubicar a los empleados de Texas, y el estado, junto con Mississippi, aprobó “proyectos de ley de latidos” que efectivamente prohibían los abortos tempranos en el embarazo.
Ver | Rowe V. Las protestas invertidas de Wade estallan en todo Estados Unidos:
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